Miércoles 18 de junio, junio de 2025 – 18:42 Wib

Yakarta, Viva – El patrón de trabajo del Ministerio de Administración del Ministerio (PANRB) y la Oficina de Reformas Públicas ahora es más flexible / Flexible de Actuación (NFWA) o en cualquier lugar (NFWA) o en cualquier lugar

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El Ministro del Ministro No. 4 de 2025 contiene la regulación de los proyectos de ley (Pertrimtab) (Pertempetub).

El diputado Nanikkey, la gerencia institucional y de gestión de la Junta de la Junta, dijo que ASN exige profesionalmente. Para realizar sus tareas oficiales, se requieren los platos para mantener a la motivación y la productividad.

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El ASN propuesto cumple con las habilidades financieras de Vertin.

«Sahan debe mantenerse no solo trabajando, sino para motivar el trabajo y la productividad para realizar tareas oficiales. Por lo tanto, Nanic dijo una declaración escrita del Ministerio del Ministerio de 2025.

Después de la regulación de Cannbit No. 4 del Kangberb, No. 4 de 2025, Nanic espera que pueda ser un paraguas regulatorio para las agencias gubernamentales.

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Por supuesto, la flexibilidad del trabajo ASN está regulada, incluida la oficina, la casa, algunos lugares y las horas de trabajo dinámicas, de acuerdo con la flexibilidad, los requisitos de la oficina de la oficina.

«La calidad del gobierno y los servicios públicos no debería reducir la calidad del gobierno y los servicios públicos. Por el contrario, esta política puede mejorar, adaptarse», dijo Nanic.

Mientras tanto, los funcionarios del Ministerio de Corporativo para proporcionar el establecimiento del sistema institucional y las políticas del sistema de gestión del Instituto a la asociación de la institución con el establecimiento del sistema corporativo y las políticas del sistema de gestión.

«Nadie se ha acercado a todos. Mientras el rendimiento y la responsabilidad se centren en la libertad de determinar el mejor modelo flexible.

Después de estas regulaciones, todas las agencias gubernamentales pueden ejecutar efectivamente el deseo de la burocracia indonesia como parte de la traducción de la burocracia indonesia.

Para obtener información, Permapenpanrb No. 4/2025 es oficialmente declarado y válido para el 16 de abril del 16 de abril. Regulan las regulaciones, días de trabajo, tiempo de trabajo, horario de trabajo, tiempo, tiempo, horas de ocio.

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Mientras tanto, los funcionarios del Ministerio de Corporativo para proporcionar el establecimiento del sistema institucional y las políticas del sistema de gestión del Instituto a la asociación de la institución con el establecimiento del sistema corporativo y las políticas del sistema de gestión.



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